Stage CIP période d'application en entreprise

Formation : Conseiller en insertion Professionnelle

PAE 2 : Accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnelle.

Date : du 6 février au 3 mars 2017.

Stagiaire : Laurent Ravet
Tuteur en entreprise : M DRAPRI Jacky
Formatrice : Madame SECH Laurence
Etablissement de formation : AFPA,  2 chemin de l’arsenal 59131  Rousies
Entreprise d'accueil : CCAS D’Hautmont Espace Chauwel 117 rue de Louvroil 59330 Hautmont

Sommaire

Page 1

Présentation du CCAS

Page 2

Présentation du Pôle insertion

Page 4

Contexte de l’accompagnement

Page 4

Présentation du premier entretien

Page 6

Présentation du deuxième entretien

Page 8

Présentation du troisième entretien

Page 9

Présentation du quatrième entretien

Annexes

Annexe 1 : Bilan des entretiens

Annexe 2 : Calcul du reste à vivre de Mme MARTIN

J’ai effectué ma deuxième période d’application en entreprise au CCAS d’Hautmont.

Présentation du CCAS dans son ensemble

Le CCAS est un Centre Communal d’Action Sociale qui anime une action générale de prévention et de développement social au sein de la commune. Il s’agit d’un établissement public communal administré par un Conseil d’Administration dont le président est le Maire.

Le CCAS d’Hautmont se compose de quatre postes dont une directrice, un agent administratif et deux référentes RSA.

Il a pour missions d’attribuer les aides légales et les aides facultatives.

• Les aides légales

Le CCAS d’Hautmont instruit, à cet effet, les dossiers d’Allocation Personnalisée d’Autonomie (APA), il s’agit d’une aide financière pour les personnes âgées de plus de 60 ans en raison d’une perte d’autonomie.

Par ailleurs, il procède à l’instruction des dossiers d’aide-ménagère, cette aide est réservée aux personnes de plus de 65 ans qui nécessite une aide matérielle pour rester à domicile.

De plus, il instruit les dossiers de placements en EHPAD.

Le CCAS doit tenir à jour un fichier des bénéficiaires d’une prestation sociale (légale ou octroyée au titre de la politique d’action sociale de la ville et de son CCAS).

Au-delà de ces attributions obligatoires, chaque CCAS peut exercer des attributions facultatives.

   -  Les aides facultatives

Attributions des demandes de secours sous forme de bons alimentaires ou d’argent (en cas de situation d’urgence) après exploration de la situation de l’usager.

Instruction des dossiers de Fonds de Solidarité pour le Logement (FSL) dont l’objectif est l’accès et le maintien dans un logement adapté aux personnes en difficultés.

D’autres dossiers sont instruits : MDPH : la demande de carte d’invalidité, l’Allocation Adulte Handicapé (AAH).

Les demandes de prises en charge des impayés définis par un barème départemental (composition familiale) ou les plans d’épurement en partenariat avec EDF, GDF ou Eau Et Force afin d’éviter une coupure d’électricité, de gaz ou d’eau.

Il gère aussi les dossiers de surendettement.

Le CCAS est doté d’un service des étrangers qui assure les changements d’adresses et les demandes de renouvellement des titres de séjour.

De plus, il établit les dossiers de RSA ainsi que les CER.

Chaque mois, une vente de vignettes STIBUS est faite pour les bénéficiaires de minima sociaux. 

Le Pôle Insertion :

Le pôle insertion a été mis en place en 2012. C'est un service municipal qui est géré par monsieur Jacky Drapri. Il est le responsable de celui-ci et travaille seul dans cette section.

Ce bureau est indépendant du CCAS mais le partage des locaux facilite beaucoup les échanges entre les deux structures.

Le pole insertion mène des entretiens uniquement pour l’insertion professionnelle.

Pour la partie insertion sociale c’est l’équipe du CCAS qui les gère.

Il y a trois types de public accompagné au pôle insertion d’Hautmont :

Les allocataires du  RSA

Les allocataires de l’ASS

Les personnes sans ressources.

Les personnes percevant l’ARE ne font pas partie de leur public, ils sont orientés à la mission locale ou au PLIE.

Le pôle insertion mène des actions sur plusieurs  domaines.

L’accompagnement :

Accompagnement  des personnes  bénéficiant du RSA

Accompagnement des personnes percevant l’Allocation Spécifique de Solidarité

Accompagnement des personnes sans ressources.

 Le micro-crédit :

Le pole insertion travaille en partenariat avec la Caisse d’Epargne du Nord Pas De Calais pour les prêts aux particuliers en difficultés d'insertion.

La caisse d’épargne a créé une association nommée Parcours Confiance.

Cette banque propose le micro-crédit;  il est réservé aux personnes qui souhaitent financer un bien d’équipement, un permis, un véhicule. Ce dispositif vient aider les personnes qui ont été refusées par d'autres banques pour un crédit classique.

Dans le cadre de mon stage j’ai instruit des dossiers de micro-crédit.

La demande de prêt se fait sur entretiens individuels avec la personne intéressée.

Le microcrédit personnel  est un prêt dont le montant se situe entre 300 et 3000€, avec un  taux d’intérêt  0,75 %, dont la durée de remboursement est comprise entre 12 et 36 mois, garanti à 50% par le Fonds de Cohésion Sociale.

Il est complété d’un accompagnement personnel par un travailleur social ou un bénévole.

Il est destiné à un public dont les critères sont :  

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