Psychologie cas

Puisque mon expérience dans le passée avec mon collègue qui a mérité cette position était pas bonne, dès en partant la perception de mon exploration qui est aussi le schéma serais activer dans moi et mon attitude et mes commentaires envers  lui serais négative. Lorsque je le verrai au bureau ou que je dois me rapporter à lui, j'aurais que des critiques négatives envers lui, car je trouve que j’aurais dû mériter le poste beaucoup plus que lui. Aussi pour la deuxième perceptive qui est la sélection, j'aurais tendance à penser aux choses mauvaises que mon collègue a faites et pourquoi il ne mériter pas le poste plus que moi. De plus, après avoir appris cette nouvelle j’aurais commencé à anticiper comment les choses vont se dérouler dans l’entreprise après que ma sélection ne soit pas accepter. Puis ma troisième  perceptive qui est la configuration devrai activer pour me préparer et agir en conséquence après avoir appris que mon collègue que je n’apprécie pas, serais supérieur dans l’entreprise. Enfin j’aurais anticipé beaucoup de chose qui changeront et comment me préparer à affronter cette changement.

Dans le cas de Marjolaine, lorsqu’elle voit Paul prendre des congés de maladies, immédiatement elle prend en considération qu’il abuse de ses congés de maladies, car elle n’a pas de connaissance sur le type de maladie que Paul a vécu. D’après la structure de Piaget, marjolaine était en assimilation, car elle n’a pas beaucoup d’information sur l’épuisement professionnel. Plus tard lorsque Marjolaine a rencontré Olivier, une personne qu’elle apprécie plus que Paul, Marjolaine est plus patiente et cherche à aider Paul. Ceci est à cause qu’elle a appris plus sur l’épuisement professionnel grâce à Olivier. Ceci étant dit, Marjolaine passe d’Assimilation à Accommodation après qu’elle apprend plus d’information sur la maladie. Au départ, Marjolaine à assimiler les choses d’après sa propre connaissance seulement, elle était en déséquilibre avant d’être en accommodation, mais ressort en équilibre après qu’elle prit le temps d’apprendre en avantage sur l’épuisement professionnel.

Personne n’est parfait et des erreurs font partie de la vie. Je me basée beaucoup sur la première impression. Pour moi je juger les gens à partir de la première impression, mais quand j'ai appris à connaitre la personne mon opinion change. Parfois il peut être positive ou même négatif

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