Presentation Lydec

LYDEC, une entreprise engagée au service de la collectivité

LYDEC a pour mission d’apporter des services essentiels à la vie des habitants du Grand Casablanca :

distribution d’eau et d’électricité, service d’assainissement liquide et gestion de l’éclairage public.

Pour relever ce défi, LYDEC fait de la proximité un engagement au quotidien.

En douze années d’activité, l’entreprise a démontré la mesure de son savoir-faire et de son engagement pour faire bénéficier les Casablancais d’un meilleur cadre de vie.

Soucieuse de répondre également aux besoins des générations futures, LYDEC anticipe la ville de demain et inscrit sa mission dans une vision de développement durable.

Pourquoi rejoindre LYDEC ?

Prenant en compte la satisfaction des parties prenantes (clients, collaborateurs, actionnaires, collectivités…), LYDEC est une entreprise socialement responsable. Elle est reconnue comme active dans la valorisation de son capital humain ainsi que dans la recherche d’amélioration continue de ses processus d’activité.

Pour faire progresser le potentiel de ses collaborateurs et accroître leurs performances, LYDEC a développé de nombreuses actions. L’entreprise dispose de la taille critique pour offrir aux profils confirmés des parcours évolutifs qui privilégient la mobilité. De même, les passerelles entre ses différents métiers et les synergies créées entre les pôles de compétences offrent d’attractives opportunités de carrière.

Entreprise apprenante, LYDEC accompagne ses 3 400 collaborateurs par une politique de formation régulière et soutenue. Disposant de son propre centre de perfectionnement, le distributeur Casablancais tire aussi profit d’un apport d’expertise considérable de SUEZ Environnement, principal actionnaire de l’entreprise et acteur mondial dans les métiers de l’environnement.

Les attentes des collaborateurs bénéficient d’une attention continue pour que chacun puisse inscrire son action, ses performances et ses ambitions dans la démarche de progrès de l’entreprise.

Des valeurs fortes à partager

La réussite de LYDEC prend appui sur six valeurs fortes qui définissent son esprit d’entreprise et nourrissent sa vision stratégique.

Ces valeurs constituent le socle de l’action de ses collaborateurs au quotidien.

• Exemplarité : LYDEC est considérée comme un exemple à suivre dans sa mission de service public; chaque collaborateur y participe dans l’exercice de son métier.

• Professionnalisme : LYDEC optimise ses moyens pour faire progresser et accroître les compétences de ses collaborateurs.

• Proximité : A l’écoute des clients et des partenaires, les collaborateurs de LYDEC doivent faire preuve de disponibilité, d’anticipation et de réactivité.

• Confiance : LYDEC accorde sa confiance à autrui et construit ses relations dans la transparence.

• Esprit d’équipe : Le chemin pour parvenir à son ambition implique le respect, le partage

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