Exemple de support écrit au bloc 1 du DEAES

DOSSIER PROFESSIONNEL

BLOC 1

POSITIONNEMENT EN TANT

SESSION 2023 – 2024

SOMMAIRE

Présentation de l’établissement        …………………….                  Page 3

Présentation de la personne choisie   …………………                 Page 5

Présentation du plan d’action   ……………………….                 Page 5

Présentation de l’accompagnement   …………………          Page 6

Analyse de la situation   ………………………………          Page 6

Conclusion   …………………………………………..          Page 6

1 PRESENTATION DE LA STRUCTURE

Cette structure d’aide au maintien à domicile basée dans le département du …… a été fondée en 1974 sous le statut d’ « association à but non lucratif », loi de 1901.

Cette association est née d’une série de rencontres entre des professionnels hospitaliers et les services municipaux de la ville, alertés par l’importante population de personnes âgées à  leur domicile.

Les objectifs principaux de cette association sont :

• de mettre à disposition des familles, des services permettant le maintien à leur domicile des personnes âgées
• de promouvoir et soutenir l’action des associations et centres de soins poursuivant des buts identiques.
• De faciliter les hospitalisations à domicile

En 1999 un service « mandataire » fut mis en place pour répondre à quelques demandes des familles.

En 2007, le Conseil Départemental du…… fait entrer cette structure d’aide à domicile dans le champ de l’action sanitaire et sociale, loi du 02 janvier 2002.

Le type de public accueilli dans cette structure est composé principalement de personnes âgées (70 à 102 ans),  mais aussi de famille, de personnes atteintes d’un handicap pour un total de plus de 300 bénéficiaires.

LES VALEURS ET LES SERVICES PORTÉS PAR L’ASSOCIATION

L’association a fédéré son activité d’aide et d’accompagnement à domicile autour des valeurs suivantes :

La solidarité : prise en charge universelle et égalitaire des personnes (personnes âgées, personnes avec un handicap, familles).

La non-lucrative : excédents budgétaires investis aux profits de projets de développement

Priorité à la personne : chaque usager est acteur de sa vie. Prise en compte de ses attentes, de ses choix de vie dans le respect de la personne et de son domicile.

Collaboration avec les autres acteurs : L’association privilégie le travail en réseau en gardant des liens constants avec les médecins et les autres acteurs paramédicaux

Maintenir et développer l’autonomie de la personne

Associer les familles le plus possible dans l’accompagnement des personnes sans prendre leur place, soulager les aidants.

Valoriser le métier : professionnaliser les salariés pour un accompagnement de qualité (réunion d’information et de concertation, formation du personnel…)

L’EQUIPE

L’association se compose :

D’un conseil d’administration de 11 membres particulièrement investies dans l’association.

D’un directeur, d’une responsable secteur, d’une secrétaire et d’une trentaine d’intervenants à domicile dont 10 AES.

Un service financier complète cet organigramme

LES PRESTATIONS ORGANISÉES PAR L’ASSOCIATION

Journée type :

2 PRESENTATION DU TEMPS CLE DU QUOTIDIEN

Nouvellement arrivé chez Mme G., j’ai choisi avec son accord et l’accord de l’équipe de vous présenter mon travail d’accompagnement à la toilette, ses attentes, ses besoins ainsi que le travail de réflexion, porter par l’équipe pour ajuster et améliorer les actions menées auprès de Mme G.

La personne que j’ai choisie est une dame de 91 ans, elle mesure 1m59 et pèse 43 kilos. Madame G a les cheveux gris. Elle porte des lunettes et se déplace avec une canne. Elle est fille unique et vit dans la maison de sa grand-mère depuis sa naissance. Mme G est veuve depuis quelques années et a 2 enfants qui vivent pas très loin de chez elle. Elle a des petits enfants et des arrières petits enfants qui viennent la voir l’été ou pour les fêtes de famille. Ses enfants sont présents auprès d’elle et l’accompagne aux rendez-vous médicaux, lui font les courses et l’administratif. Mme G  n’a pas toujours travaillée. Son mari étant routier elle a élevé ses enfants pratiquement seule et a commencé à travailler en cantine scolaire sur le tard. C’est une dame douce et un peu réservée et angoissée.

...