Dossier PSE: les TMS

ommaire :

I. INTRODUCTION ………………………………………………………………………………………3

1. Présenter l’Entreprise :

- Identification ;

- Description des activités de l’Entreprise ;

2. Présentation de la place du stagiaire dans l’Entreprise :

- Présenter le service d’accueil du stagiaire ;

- Indiquer l’effectif du service accueil du stagiaire ;

- Présenter le tuteur ;

- Indiquer les activités/tâches principales réalisées.

II. IDENTIFIER UN RISQUE PROFESSIONNEL ET SES EFFETS PHYSIOPATHOLOGIQUES DANS LE CADRE D’UNE SITUATION PROFESSIONNELLE…………………………………….8

1. Présenter une situation professionnelle vécue ou observée en PFMP :

- Décrire votre poste de travail ou le chantier ;

- Lister les principales activités réalisées ;

- Décrire votre profil.

2. Identifier les principaux dangers.

3. Sélectionner un risque.

4. Identifier les effets physiopathologiques de ce risque et les effets sur l’entreprise

III. METTRE EN ŒUVRE UNE DEMARCHE D’ANALYSE, APPROCHE PAR LE TRAVAIL.....9

1. Choisir une méthode et la justifier.

2. Mettre en œuvre la méthode d’analyse (approche par le travail) :

- Poser les hypothèses ;

- Valider les hypothèses.

IV. PROPOSER DES MESURES DE PREVENTION.................................................................10

1. Pour le syndrome du canal carpien :

- Identifier les mesures de prévention existantes ;

- Hiérarchiser ces mesures selon les 3 niveaux de prévention ;

- Proposer des mesures de prévention supplémentaires réalistes pour améliorer la prévention existante ;

- Lister les acteurs de prévention dans l’entreprise qui pourraient intervenir dans la mise en œuvre de ces mesures ;

- Mettre en relation la prévention du risque avec la règlementation.

V. CONCLUSION........................................................................................................................11

1. Présenter l’évolution des pratiques de l’entreprise en matière de sécurité et prévention.

2. Mettre rn évidence l’intégration des éléments de sécurité dans le cadre de votre travail.

Présentation de mon entreprise

Identification :

- SNCF EIC Alsace Unité Opérationnelle Belfort Mulhouse ;

- Mulhouse ;

- Entreprise de transport ;

- Etablissement Public Industriel et Commercial (EPIC) ;

- 540 salariés ;

- Organigramme (voir annexe 1).

Description des activités de l’entreprise :

- Bureaux ;

- Pas de contrainte pour accéder au bureau.

Ma place dans l’entreprise :

- Mon poste de travail est une pièce où il y deux bureaux, le mien et celui de mon collègue. Dans l’enceinte de l’entreprise il y a en tout 9 bureaux et 16 salariés.

- Ma tutrice est Madame BOLLINGER VIEIRA Séverine, elle est DUO (Dirigeante d’Unité Opérationnelle), elle est responsable de la réalisation de missions permanentes dans le domaine de la sécurité et de la circulation suivant les délégations accordées par le directeur d’établissement. Elle a notamment en charge la déclinaison et la mise en œuvre des politiques, plans d’actions et projet d’établissement au sein de son Unité.

- Mes tâches principales réalisées : Distribution de documents de sécurité, rédaction de courriers, Distribution des fiches de paie, suivi du planning général, préparation du dossier CHSCT, réservation de billets de train pour les agents…

- Je suis actuellement en BAC PRO Gestion Administration depuis septembre 2012, j’ai donc plus de deux ans d’expérience dans ce domaine, j’ai également fait au paravent une première année de CAP Restauration et une première année de CAP Sanitaire. J’ai obtenu le SST en 2013. J’ai actuellement 22 ans. Je pratique du sport en club (cardio, musculation, courts collectifs…) depuis janvier 2015.

I. Identifier un risque professionnel et ses effets physiopathologiques dans le cadre d’une situation professionnelle.

- Je travaille dans l’administration donc je suis installée à un bureau pratiquement toute la journée, mes horaires sont 8h30 - 12h00 / 13h00 - 16h30, je travaille avec un ordinateur, un clavier, une souris, des stylos, un téléphone, une imprimante et des documents (feuilles, classeurs…) 1 seul dispositif de sécurité est présent à mon poste, c’est un tapis de souris ergonomique et j’ai eu une formation incendie en 2013 au sein de mon entreprise.

- Distribution de documents de sécurité, rédaction de courriers (travaux répétitifs au niveau des poignets) , distribution des fiches de paie, création et suivi du tableau d’astreinte, suivi du planning général, suivi du projet d’équipe, préparation du dossier CHSCT, réservation de billets de train, création et plastification d’affiches pour les postes, saisie et envoi de l’ordre du jour et des comptes rendu de réunions d’UO, distribution des prospectus et

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