Le Potentiel Entrepreneurial

Quels sont les traits de personnalité caractéristiques d’un entrepreneur? Quelles sont les compétences requises pour devenir entrepreneur? Il existe plusieurs profils d’entrepreneur. Nous pouvons par contre identifier plusieurs caractéristiques communes que partagent les entrepreneurs qui obtiennent du succès dans leur entreprise

Trois types de qualités bien distinctes, mais auxquelles j’accorde la même importance représentent, selon moi, une base solide pour ceux qui démarrent leur entreprise. Les voici…

Qualités personnelles

• Être dynamique : être motivé par le concret et ne pas avoir peur de prendre des initiatives, de foncer.

• Avoir de l’ambition, être positif et optimiste : être capable de voir le bon côté des choses, croire en ses capacités.

• Faire preuve de débrouillardise : ne pas rester pris avec un problème, en parler avec des personnes ressources, s’informer, faire des recherches.

• Avoir le sens des responsabilités : être imputable, savoir vivre avec les conséquences de ses décisions et tenir ses engagements.

• Être créatif, imaginatif: être capable de se différencier, d’être original.

• Avoir de l’intuition, du flair, être curieux : aller au-delà des apparences, se fier à ses instincts, poser des questions et avoir envie d’apprendre.

• Démontrer une bonne capacité d’adaptation et de flexibilité.

• Avoir une aptitude à gérer le temps et une excellente autodiscipline : optimiser son temps et se doter d’outils efficaces pour être organisé et ne rien oublier.

• Être autonome: être capable de fonctionner par soi-même en utilisant les ressources disponibles à leur maximum.

• Avoir le goût du risque : aimer relever des défis.

• Être polyvalent : savoir faire plusieurs choses en même temps!

Qualités pour gérer, pour diriger

• Être capable de prendre rapidement des décisions : cerner les différentes possibilités, choisir et agir en conséquence.

• Savoir déléguer, diriger, avoir du leadership : être capable de mobiliser un groupe de gens afin de les diriger vers un même objectif.

• Faire preuve de prévoyance, avoir une capacité de planification: être en mesure de fixer des objectifs, d’établir des plans d’action et des prévisions et résoudre les problèmes.

• Savoir organiser le travail : répartir les tâches, coordonner et atteindre ses objectifs et faire d’un grand nombre d’éléments divers, un tout cohérent.

• Avoir l’esprit d’initiative : être capable de déceler les opportunités et de foncer afin d’atteindre ses objectifs.

• Avoir une vision claire : être capable de se faire une image du futur désiré et l’élaboration de différents scénarios.

Qualités sociales

• Avoir une facilité à communiquer

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