L'économie Du Travail

Introduction

L’économie du travail… pourquoi ?

Objectif : étudier comment se forme, se distribue et se consomme les ressources qui satisfont les besoins des individus (ici, salariés et employeurs).

La particularité de l’économie du travail est qu’elle s’intéresse aux ménages qui sont à la fois consommateur et producteur de richesse. On traite les 2 aspects : C et P

Remarque, en économie du travail :

Demande de travail = D par les E

Les salariés offrent leur travail

D de W = offre d’emploi

O de W = demande d’emploi

On va répondre à des questions telles que :

• pourquoi la participation féminine au marché du travail a-t-elle si fortement augmenté ces dernières années ?

• quels sont les facteurs qui influencent la demande de travail des firmes et, par conséquent, le niveau d’emploi ?

• quel est l’effet de l’immigration sur le niveau des salaires et sur le taux de chômage du pays d’accueil ?

• quel est l’effet de l’instauration d’un salaire minimum sur l’emploi ? et sur le bien-être ?

• quel est l’impact économique des syndicats sur ses membres et sur le reste de la société ?

Les acteurs :

- le travailleur : offreur de travail. Il a pour objectif de maximiser son bien-être. Pour parvenir à cela, le salarié choisit le nombre d’heure de travail qu’il va effectuer. Il va également décider le type d’emploi qu’il va occuper, des qualifications qu’il va acquérir, de migrer, d’avoir des enfants, se syndiquer. Le comportement agrégé de tous les travailleurs est résumé par la courbe d’offre de travail.

- L’employeur : demandeur de travail. L’objectif de l’entreprise est de maximiser son profit. Pour cela, elle va décider du nombre d’employé qu’elle embauche, et de leurs horaires de travail. Le comportement de toutes les firmes est résumé par la courbe de demande de travail.

Les travailleurs et les firmes entre sur le marché avec des intérêts opposés.

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Ces conflits d’intérêts sont résolus par l’équilibre sur le marché du travail, c'est-à-dire le croisement entre la courbe d’offre et la courbe de demande de travail.

- L’Etat : interventions politiques, législatives, etc. Ces interventions du gouvernement vont modifier l’équilibre sur le marché du travail.

La théorie et les faits : la découverte du pétrole à Prudhoe Bay en 1968

En théorie, l’intersection des courbes d’offre et de demande de travail nous donne :

- le niveau des salaires

- le niveau d’emploi d’équilibre

Cette idée est à la base d’un modèle du marché du travail. Malgré sa simplicité, ce modèle permet de décrire le fonctionnement du marché du travail et d’en tirer des prédictions.

George BORJAS (2000)

En janvier 1968, une très grande quantité de pétrole fut découverte en Alaska, dans la baie de Prudhoe. Le problème est que le pétrole se trouve dans une zone éloigné de tous les consommateurs potentiels. Pour le transport, il fallait donc construire un pipeline de 1200 km, de la zone d’exploitation jusqu’à l’endroit où les transporteurs arrive. Ce projet de construction employa 25 000 travailleurs. Il commença en 1974 et s’acheva en 1977. Le marché du travail en Alaska allait s’en trouver modifié. Ce qui est susceptible

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