Les finalités de l'entreprise

Chapitre 3 : Les finalités de l’entreprise

Objectifs :

• Caractériser la finalité d’une entreprise donnée

• Montrer la cohérence entre finalité et objectifs

• Repérer les dispositifs liés à la RSE et leur cohérence avec la finalité de l’entreprise

I. Les finalités économiques et financières

1) Les finalités économiques et financières s’imposent aux entreprises car elles lui permettent d’assurer la pérennité de l’entreprise et lui permet de créer des richesses et non des pertes parce que les pertes récurrentes mènent à la faillite. Même si, la finalité financière n’est pas l’élément le plus important elle s’impose aux entreprises.

La finalité c’est l’objectif de l’entreprise :

Economique : étude part de marché, investissement…

Financière : moyen financier mis en œuvre pour aboutir au projet.

2) Le profit n’est pas une fin en soi car selon Drucker les seuls services dans l’entreprise qui font office réellement de centres de profit sont la recherche et développement et le marketing, le profit n’étant qu’un centre de coût. Après maîtrise de ces centres de profit la recherche du profit est en effet l’excellence du management.

Le profit n’est pas une fin en soi mais le résultat de l’excellence. P. Drucker dit quelle est la conséquence de la politique d’innovation et de réponse aux besoins des clients. La recherche du profit est la résultante de la recherche de solutions durable aux besoins des clients.

3) En 2009, après une perte Abyssale de 3,1 milliards d’€, le PDG de Renault Carlos Ghosn a su mettre en œuvre toutes les ressources nécessaires afin d’éviter la faillite de son entreprise. En effet, ils sont passés de – 3,1 milliards en 2009 à 3,3 milliards d’€ en 2010.

En rachetant Nissan au bord de la faillite en 1999, le PDG de Renault a tout d’abord cherché à développer la filiale et par la mm occasion optimiser les ventes.

Les résultats montrent une diminution du résultat net entre 2005 et 2008 qui aboutit a une perte de 3,1 milliard d’€ en 2009, avant de se redresser et d’atteindre un bénéfice de 3,3 milliard d’€. ceci montre que pour le producteur, la finalité recherchée est d’être en tête des industrielles de l’automobile par une politique d’investissement ( rachat de Nissan) qui a permis a moyen terme de faire du profit.

4) En renonçant au profit pour investir, Renault a d’avoir mis a profit la recherche & développement ainsi que le marketing qui lui a permis de relancer son produit sur le marcher grâce à des innovations et autres. Par la mm occasion, en s’alliant avec d’autre partenaire comme le groupe russe Atvovaz, il veut bénéficier davantage des efforts qui ont été réalisés pour ce constructeur.

En renonçant au profit, dans des rachats comme ceux de Nissan et d’AVtovaz , Renault a su se développer pour avoir la capacité de gagner des parts de marché (en Asie et en Russie) de façon a se classer en tête des constructeurs nationaux.

Ces investissements couteux ont limité le profit a cours terme mais ont assuré la pérennité de l’entreprise et sa profitabilité à long terme.

5) La finalité de création de richesse, hormis le fait de faire le maximum de profit donc de CA permet également de rémunérer d’autres acteur comme les salaires les impôts, la banque … grâce à ça, cela permet à l’entreprise de payer ses employés, de payer les impôts et également cela leur permet de réinvestir.

En effet, elle permet de répartir les profits de la façon suivante :

• Verser des salaires pour rémunérer le personnel.

• Verser des dividendes pour rémunérer leurs actionnaires

• Verser des intérêts a la banque qui a accordé un prêt

• Payer les impôts à l’Etat

• Mettre des ressources en réserve pour investir et assurer la pérennité de l’entreprise.

6) Non ces acteurs ne sont pas égaux ; la plupart des entreprise réserve un gros pourcentage de leur richesse au salaire mais très peu pour investir et sont parfois obliger de puiser dans ses réserves pour assurer le dividende.

Ces acteurs ne sont pas égaux face à cette répartition de la richesse créée par l’entreprise car au niveau nationale 2/3 de la richesse vont aux salariés contre 1/3 au profit par contre, l’évolution se fais au profit des dividendes qui augmentent de 10% en 4 ans chez Total par exemple alors que l’investissement reste le parent pauvre

II. Les finalités sociétales

1) Les différentes dimensions des finalités sociétales des entreprises sont l

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