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GRH- ADM 1010 Management

Dissertation : GRH- ADM 1010 Management. Recherche parmi 298 000+ dissertations

Par   •  3 Juillet 2023  •  Dissertation  •  2 726 Mots (11 Pages)  •  256 Vues

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Véronique D,
Étudiante en GRH

CAISSE DESJARDINS DE DRUMMONDVILLE

Travail d’équipe
présenté à :

Monsieur
Management des organisations (ADM 1010, gr. 29)

Université du Québec à Trois-Rivières
Hors-Campus CEGEP de Saint-Hyacinthe

3 juillet 2023

TABLE DES MATIÈRES

TABLE DES MATIÈRES

DESCRIPTION D’ENTREPRISE        3

HISTORIQUE        4

MISSION        6

ANLYSE DE L’ENVIRONNEMENT INTERNE        8

ANALYSE DE L’ENVIRONNEMENT EXTERNE        11

ANALYSE MOFF        13

CONCLUSION        15

BIBLIOGRAPHIE        16

Le Mouvement Desjardins est une coopérative, chaque caisse Desjardins est donc une coopérative de services financiers qui appartient à ses membres, la cote part demandée est de 5,00 $ par membre. Donc en résumé, la coopérative de la caisse Desjardins de Drummondville est un regroupement de citoyens d’une même localité ou même quartier, qui rassemble les membres d’un secteur géographique défini qui souvent est situé près de leur résidence ou de leur milieu de travail.

Le succès d’une coopérative est l’atteinte de ses objectifs, qui est de toujours servir et maximiser les intérêts de ses membres en contribuant au mieux-être économique et social de ses membres et des collectivités, tout ceci en respectant les limites du champ d’action des Caisses. Desjardins s’efforce continuellement en développant un réseau de services financiers rentables et sécuritaires, à rendement concurrentiel sur une base permanente administrée par un réseau d’entreprises financières complémentaires, il comporte également un volet éducatif économique, démocratique, dont la responsabilisation individuelle et collective, généralement auprès de ses membres, des ses employés et de ses dirigeants.

En adhérant à la coopérative, on devient membre de cette Coop, ce qui donne le droit de voter lors des assemblées « un membre, une voix » et peut importe le titre ou la fonction de la personne, le vote à la même valeur pour chacun, le pouvoir s’exerce démocratiquement. Selon Alphonse Desjardins fondateur du Mouvement Desjardins; « Être membre d'une caisse populaire c'est en être propriétaire ».

[pic 1]

Tel que mentionné le fondateur du Mouvement Desjardins est M. Alphonse Desjardins, né le 5 novembre 1854 à Lévis, dans la région du Bas-Canada. Alphonse Desjardins est le huitième enfant d’une famille de 15 enfants. Alphonse Desjardins a épousé Dorimène Roy-Desjardins originaire de Sorel le 2 septembre 1879, et ils eurent dix enfants. M. Alphonse Desjardins a été journaliste, fonctionnaire et propriétaire de journal, par contre le plus beau joyau qu’il a laissé est sans doute le mouvement des caisses populaires puisqu’il est en le fondateur.[pic 2]

La toute première Caisse populaire fut fondée le 6 décembre 1900 à Lévis lors d’une assemblée d’environ une centaine de personnes qui représentaient pour la majorité des notables de la ville. La Caisse populaire a débuté ses activités le 23 janvier 1901. La définition de la Caisse est une société coopérative d’épargne et de crédit à capital variable et à responsabilité limitée. Plusieurs des caractéristiques de l’organisation des Caisses sont basées sur les principes des caisses rurales d’origine allemande, et de certaines banques italiennes. La demande de contribution d’une part sociale de 5 $ est propre à la fondation du Mouvement Desjardins. L’idée d’Alphonse Desjardins est de mettre en commun les ressources de chacun pour développer la communauté, avec cette vision il est naturel que tous les membres participent en contribuant, ainsi que tous en soi récompensé. Avec l’accès au crédit et à l’épargne, il est plus facile de développer et de prévoir une croissance ainsi que l’épargne pour les membres, et ce pour des régions plus éloignées. Au 30 novembre 1901, après seulement quelques mois d’activités la caisse comptait déjà 721 sociétaires ayant souscrit près de 2000 parts sociales de 5,00 $ chacune. Déjà à cette époque la concurrence pointait à l’horizon avec des promoteurs de l’agriculture qui songeaient à implanter au Québec un crédit populaire, d’ailleurs un projet de loi fut adopté le 12 mars 1902 sous le nom de Loi concernant les syndicats agricoles.

Avec le succès rapide que la Caisse populaire de Lévis connut, Alphonse Desjardins est de plus en plus reconnu comme un maître d’œuvre. Étant un homme ordonné, méticuleux, tenace et acharné, Alphonse Desjardins planifie tout et ne laisse rien au hasard, il inspire confiance, son personnage est vu comme étant de nature vaniteuse, sa force est son intelligence, sa compétence et son sens de l’organisation font de lui un personnage hors pair.

Alphonse Desjardins est décédé le 31 octobre 1920, de son vivant il aura participé à la fondation de 163 caisses populaires, dont 18 en Ontario, au moins 9 aux États-Unis et 136 au Québec, sans oublier quelques crédits-unions. Desjardins est toujours resté fidèle à la philosophie de son fondateur; CONTRIBUER AU MIEUX-ÊTRE DES INDIVIDUS ET DES COLLECTIVITÉS.

La ville de Drummondville fut fondée en 1815. À cette époque, l’économie était fondée sur les manufacturiers, qui étaient plutôt rudimentaires, l’essentiel des ressources naturelles était le bois et le fer. La caisse populaire vue le jour en 1919 à Drummondville aujourd’hui elle est connue sous le nom de Caisse Desjardins de Drummondville, cette nouvelle bannière a été fondée en 2002.

Lieu de fondation de la première caisse en 1900 (FCDQ)[pic 3]

La mission de M. Alphonse Desjardins étant de maintenir et améliorer l’état de santé et le bien-être de la population locale et régionale afin de contribuer au mieux-être économique et social des personnes et des collectivités. La Caisse Desjardins de Drummondville a conservé les valeurs et la mission du principal cofondateur du mouvement de Desjardins. Effectivement, la Caisse Desjardins de Drummondville est reconnue pour offrir des services financiers performants et reconnue, tout en conservant une relation privilégiée, qu’elle s’efforce à maintenir avec ses membres et son milieu. Elle tente d’être toujours à l’avant-garde des besoins de sa clientèle et de maintenir son réseau.

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